De ABC-Methode is specifiek ontwikkeld door en voor professionals uit het sociaal domein om inzicht te krijgen in de mogelijkheden en belastbaarheid van inwoners.
Omdat de vragenlijst wetenschappelijk gevalideerd is en sociaal-wenselijk invullen niet mogelijk is, volgende de eisen van EFPA (European Federation of Psychologists Association), krijgt u een objectief inzicht in de belastbaarheid en mogelijkheden van uw inwoners.
De ABC-Methode is in 15 verschillende talen beschikbaar, ook voor laaggeletterden.
• De professionals ondervindt geen weerstand in het gesprek, maar verbinding, omdat 98 % van de inwoners zich erkent en herkent in de inzichten die in het rapport staan
• Tijdbesparend: Waar je normaal zo’n 3 tot 4 gesprekken nodig hebt om een beeld te krijgen van je inwoner, komt dit nu boven tafel in één gesprek
• De trajectkeuze maakt de professional nu mét instemming van de inwoner en op basis van objectief gevalideerde informatie, richting werk, participatie of zorg
• De duurzame uitstroom richting werk neemt met meer dan 20 % toe ten opzichte van de bestaande uitstroom
• Alle inzichten geven informatie waarop inrichtings-, budget- en investeringskeuzes gemaakt kunnen worden door beleid en financiën
Hoe krijg je als gemeente je inwoner in beweging? Wie werkzaam is binnen het sociaal domein heeft met een aantal grote vraagstukken te maken. Lees meer
Klik hier om te lezen wat de Divosa Werkwijzer Diagnose-instrumenten vermeldt over de ABC-Methode.
De nieuwe wet inburgering bepaalt dat gemeentes hun inburgeraars zo goed mogelijk ondersteunen. De Incheck-Methode geeft inzicht in hun talent, werkmogelijkheden en mogelijke obstakels.
• Significante vergroting van de uitstroom naar passend werk
• Betrouwbare en objectieve informatie over de best passende (leer)route
• Direct, realistisch en duidelijk perspectief op inzetbaarheid van de inburgeraar
• Inzicht in de (verborgen) werktalenten, top competenties, veerkracht en voorkeuren van inburgeraars en statushouders
• Eenvoudiger en succesvolle trajectkeuzes
De InCheck-Methode is beschikbaar in 15 talen, waaronder Arabisch, Tigrinya en Oekraïens.
Een werkloze administrateur kan wellicht ook goed uit de voeten kan als hovenier. Met de tools van L&D Support ontdek je welke talenten er onder de oppervlakte verborgen zitten. De manier om de krapte op de arbeidsmarkt aan te pakken. Meer weten? We vertellen er graag alles over.
Geen discussies meer, maar consensus met de klant op de situatie en op de oplossingen.
Winst op tijd, geld en verminderen van de werkbelasting van de werkcoaches door alleen te investeren op het juiste type ondersteuning.
Mijn motivatie, persoonlijke kracht en topcompetenties op papier geeft me hernieuwde inspiratie om vol te houden.
Complete erkenning en herkenning van de resultaten bij de ruim 100 klanten met wie ik de uitkomsten van de ABC-Methode heb besproken.
Hiermee is 65 % van de groep direct “in beweging” en actief bezig met integratie, directe uitstroom naar betaald werk is al gerealiseerd.
Ik kan werkgevers nu vertellen wat ze kunnen verwachten als ze een statushouder in dienst nemen of een taal–werk-stage aanbieden. En dat wordt erg gewaardeerd door de werkgevers.
